精品女同一区二区三区在线,国产在线一区二区视频,亚洲欧美另类日本,日韩欧美三级在线观看,一区二区三区在线免费视频,国产一区二区三区免费在线视频,在线一区国产

據相關(guān)消息透露，令人意外的是，快船隊竟還有尚未回歸的超級核心球員。倘若其回歸，球隊奪冠前景或許值得期待。

當下，快船隊的狀況可謂紛擾不斷，各類(lèi)矛盾細節持續被披露。在此情形下，快船隊總經(jīng)理的電話(huà)鈴聲此起彼伏，眾多球隊紛紛致試圖探尋快船隊是否有交易意向，期望從中獲取利益。這般混亂的球隊氛圍，著(zhù)實(shí)令人咋舌。目前，快船隊戰績(jì)僅為6勝20負，如此糟糕的表現，似乎也在情理之中。甚至有人認為，以目前的情況，其戰績(jì)或許還能進(jìn)一步下滑?，F階段，快船隊陣中所有球員理論上均處于可的狀態(tài)。而球隊當前的低迷表現，也讓外界普遍堅信，快船隊有交易的意愿，并且極有可能付諸行動(dòng)。

然而，據美國媒體報道，快船隊已拒絕了所有針對哈登、倫納德和祖巴茨的交易問(wèn)價(jià)。原因在于，快船隊管理層對球隊未來(lái)仍滿(mǎn)懷期待……滿(mǎn)懷期待……期待……（此處仿若有回聲環(huán)繞）在眾人皆不看好之時(shí)，快船隊卻展現出超乎尋常的自信。據悉，快船隊，目前的快船隊并非完整陣容，只要能夠咬牙堅持過(guò)這段艱難時(shí)期，待德里克 - 瓊斯二世傷愈復出，球隊仍具備季后賽球隊的實(shí)力，甚至有資格向季后賽附加賽席位發(fā)起有力沖擊。

此言論一出，不禁令人心生疑惑：什么？是誰(shuí)？竟是那位年薪達1000萬(wàn)美元的德里克 - 瓊斯二世？德里克 - 瓊斯二世本人或許也會(huì )感到意外：“是我嗎？”事實(shí)上，本賽季瓊斯并非未曾出戰，他已參加了13受傷。在這13場(chǎng)比賽中，瓊斯場(chǎng)均出場(chǎng)24.9分鐘，能夠貢獻10.5分、2.4個(gè)籃板以及1.1次助攻，而球隊在這期間的戰績(jì)?yōu)?勝9負。如此一來(lái)，快船隊的這份自信究竟源自何處？?jì)H依靠年薪1000萬(wàn)美元的瓊斯，是否承載了過(guò)多期望？不過(guò)，考慮到快船隊曾將拿著(zhù)底薪、場(chǎng)均出場(chǎng)14.3分鐘的保羅視為球隊戰績(jì)不佳的罪魁禍首，那么如今認為瓊斯復出便能拯救球隊，似乎也并非毫無(wú)邏輯。

目前，快船隊依舊無(wú)意拆散其核心陣容，沒(méi)有徹底推倒重建的打算。要知道，這是一支總薪金超過(guò)1.9億美元的距離第一土豪線(xiàn)僅有約200萬(wàn)美元的差距，可戰績(jì)卻位列西部倒數第二。在NBA歷史上，似乎尚未出現過(guò)如此神奇的操作，即不進(jìn)行大規模重建便能實(shí)現成績(jì)逆轉。接下來(lái)，就看快船隊現任籃球運營(yíng)總裁弗蘭克是否具備這樣的能力了，這一結果著(zhù)實(shí)令人期待。

我們十分期待能夠見(jiàn)證一段具有深遠意義的歷史進(jìn)程。據相關(guān)消息透露，當前快船仍秉持一種觀(guān)點(diǎn)，即通過(guò)開(kāi)展一些涉及邊緣球員的交易，對球隊氛圍進(jìn)行適度調整，便有可能促使球隊實(shí)現顯著(zhù)轉變。在此情形下，我們不禁產(chǎn)生疑問(wèn)：究竟是哪一位邊緣球員，能夠對球隊氛圍產(chǎn)生如此巨大的影響呢？

回顧過(guò)往，保羅在球隊中的經(jīng)歷已然表明，僅僅為快船隊引入一位具備更衣室領(lǐng)袖氣質(zhì)的球員，并不能從根本上改變球隊的文化底蘊。那么，這是否意味著(zhù)保羅在年齡資歷與江湖地位方面尚有所欠缺呢？保羅出生于1985年，截至目前已然40歲。在現役球員群體中，年齡超過(guò)保羅的球員已然不多。若要尋找一位年齡不僅大于保羅，且在江湖地位上更為突出的球員，就目前情況而言，似乎僅有勒布朗·詹姆斯符合這一條件。

然而，若要交易詹姆斯，這顯然并非是一筆邊緣性質(zhì)的交易。若將此類(lèi)交易視為邊緣交易，無(wú)疑是對相關(guān)球員及交易性質(zhì)的一種輕視。除詹姆斯之外，年齡大于保羅的現役球員還有PJ·塔克。確切地說(shuō)，在現役球員中，年齡超過(guò)保羅的僅有詹姆斯與PJ·塔克兩人。但需要明確的是，保羅在努力凝聚快船隊時(shí)都未能取得理想效果，塔克又能在多大程度上對球隊產(chǎn)生積極影響呢？值得一提的是，塔克與哈登之間有著(zhù)較為深厚的淵源，是哈登的老相識。

原本我們以為，在雷霆三少當中，杜蘭特與威斯布魯克在職業(yè)生涯末期的發(fā)展已然充滿(mǎn)波折，未曾料到哈登的職業(yè)生涯后期同樣面臨著(zhù)諸多挑戰。在此背景下，我們不禁思考，快船隊接下來(lái)應當采取怎樣的發(fā)展策略呢？倘若您身處快船隊管理層的位置，會(huì )做出怎樣的決策與操作呢？